Jak se bude měnit práce

Tento trend do České Republiky zatím moc nedorazil, nicméně jsem si víceméně jist, že i tento přístup zde časem najde své uplatnění. Tak jako se zaměření přesouvá z analogového do digitálního světa, tak bude docházet k diverzifikaci pracovních zkušeností. V některých regionech, zvláště v Asii, je zcela něžné, že člověk pracuje v několika rolích i v rámci jedné organizace. Budoucnost práce je daleko plošší. Ve smyslu zaměření týmu a jeho kompetencí. Osobně mám dnes 4 témata, která mne zajímají z hlediska rozvoje osobních znalostí.

Pokud tedy pominu jazyky. Tam jsem schopen se zdokonalovat neustále. Dnes zrovna vede u mne čínština. Je to takový divný koníček, ale docela mne baví šokovat spolustolovníky či kolegy s kterými občas zajdu na oběd do čínského bistra, které je nedaleko od našich kanceláří. Rád si objednávám jídlo v mateřské řeči majitelů.

Není to nic zázračného ani složitého, je to jen takové osobně interní cvičení. Zkušenosti za třech kontinentů, 4 obory, mezi kterými umím zcela bez problémů přepínat a pohybovat se v jejich prostředí je možná teď pro někoho nezajímavým a nekoncepčním trendem.

Doufám, že video „Future of work“  některé vyvede z uzavřených představ. „Future“ je forma spolupráce. Na mnoha úrovních. Na mnoha tématech.

Oppidum Závist

final

 

Lesy Mezihoří vždy skrývají emocionální kouzlo tajemství a dávných příběhů. Dnes si málo uvědomujeme, jak se dějiny Evropy často vařily v lesích, například kolem Prahy. Keltské oppidum Závist bylo největší keltské oppidum v Čechách. Nacházelo se na kopcích po obou stranách Břežanského údolí na pravém břehu při dnešním jižním okraji na vrchu Hradiště nad bývalým soutokem u Zbraslavi.

Zatrolené UX

Jak podceněné UX může zničit Váš business? Velice jednoduše. Když do toho v určitém okamžiku nepustíte klienta a neprovedete správné testování. Od toho jsou takzvané „persóny“. No, a jelikož kovářova kobyla často chodí bosa, přesně tento krok jsem vynechal.

Připravuji kurz, který se zabývá historickými událostmi na Praze 2. Vznik Nového Města a jaká byla Karlova koncepce, které významné historické události se udály v okolí dnešního náměstí I.P.Pavlova, proč se ulice na Bojišti jmenuje zrovna na bojišti atd. Celý kurz jsem pojmenoval Magická Praha 2. No a dnes mi jeden z dávných klientů povídá asi toto.

„Šel bych moc rád, ale raději bych začal první částí. Kdy je přednáška na téma Magická Praha 1, o to bych měl zájem“. Tomu se prostě říká UX „fail“ jak řemen.

„Everybody happy, everybody waving“.

Happy

Nechápu, proč se nezaloží komise “plánovaní spravedlivého využití obytných prostor”. Tady to očividně pochopili a uchopili za správný konec. Nejde mi na rozum, jaká privilegia by zrovna měli mít “hypotékaři”, navíc u již splacených anuit při tak ohromném plýtvání obytného prostoru. 10m čtverečních na osobu je plně postačujících, jak už dokázali ve 30 letech progresivní plánovači lidských osudů ze státu, kde v názvu převažovalo písmenko C.

Nicméně nepropadejme panice, dávám tomu tak 2 roky, než tenhle príma nápad někoho napadne a právní přílepek z Bruselu bude přiřazen ke spravedlivým a povinným kvótám ohledně přijetí uprchlíků do této láskou a strdím oplývajícím končiny.

Zdroj kde čtení.

Zemanlanden

Měl jsem opět možnost navštívit akci, které se konala v rádoby honosné suitě tří hvězdičkového turistického amfiteátru 27 patra objektu, který se jmenuje CITY TOWER s poetickým názvem „Zvyšování konkurence výrobních podniků pomocí IT“ a bylo to jedním slovem strašné.

Neergonometrický, egomaniatický CIO jednoho státního podniku v sežvýkaném, nepadnoucím obleku z první poloviny 90. let minulého století uvedl akci a svou přednášku takovým způsobem, že pravděpodobně přestanu létat letadlem.

Kladu si otázku? Proboha, takových let a proč se pořád žvaní na téma „Kecy v kleci“, tyhle nikomu nic nepřinášející kraviny za současného povzdychání osazenstva nad obarvenou tabulkou v Excelu. Mám neblahý pocit, že vypukne zemětřesení, protože atmosféra je přesycena a okolní atmosféra vibruje napětím z negativní energie, které okolo sebe šíři nepěkné a nezáživné prezentace plné excelového entusiazmu. Reportáž se země, kde ojetý trabant se prodává za cenu nového Mercedesu.

Uprchlíci do Čech

Málokdo si uvědomuje, že současná nechuť se podílet na řešení „uprchlické krize“ bude mít v budoucnu dalekosáhlé, pro tento region dosti neradostné následky. Čísla jako 1 500 či snad 3 000 přijatých uprchlíků ve své podstatě v kontextu neznamenají vůbec nic. Znamenají ale důležitý kamínek do mozaiky vnímaní ex-východní Evropy v očích Západoevropanů. To, že tento region vnímají jako špínu Evropy, snad paradoxně dokazuje také fakt, že zatímco Německo ještě před pár lety brojilo „horem – dolem“ proti levné pracovní síle z Východu a 7-letou výjimku ohledně volného zaměstnávání cizinců z východní Evropy dodrželo do puntíku, pracovní síla, která výrazně ohrozí „low level income“ příjmové skupiny současného Německa dnes očividně nikoho tak netrápí.

Už mne opravdu moc nebaví řešit různé emotivní výlevy od lidí, kterých si vážím, ale teď s nimi prostě lidsky nesouhlasím. Lidem by se mělo pomáhat. Adresně, v určitém kontextu. Hlavně prosím diskusi nad fakty bez emotivních výlevů. Moderovanou někým, o kom jsem plně přesvědčen, že by danou roli zvládl. Jak věcně, tak i kompetenčně. Napadají mne 3 osoby, kterých si velmi vážím, a podle mého by se pro danou roli skvěle hodili. Jiří Padevět, Martin Rejman nebo Petr Koubský.

Problémem nejsou uprchlíci ze Sýrie. Problém je 130 000 obyvatel bývalého SSSR v ČR. To formuje mentalitu, obraz a chování jednotlivých skupin obyvatelstva. Stařešina, který na stará kolena našel zálibu v peticích a v nikom nevolených petičních skupinách, který dokonce odmítl referendum ohledně rozpadu státu, cítí šanci na výrazné pootočení kormidlem do chřtánu Ruského medvěda. O to se dnes hraje.

Síťová struktura

LocalLan

Nakonfigurovat pomocí pasivního routingu 3 lokality ručně je už docela slušná porce administrativní činnosti, která detailně prověří znalost Cisco platformy. Cisco udělalo během plynulých 10 let, kdy jsem opustil oblast sítí, docela slušný posun k plné automatizaci. Nejsem vůbec fanda protokolu RIP či RIPv2. Nicméně se zdá, že Cisco konečně přišlo OSPF na chuť. A zde je kámen úrazu. Český „Manager“, jehož technologická znalost většinou končí u obrázků ve Wordu či Excelu (spolu se spočítáním nákladů), nedokáže pochopit komplexnost OSPF a místo aby se věnovala implementaci a testování OSPF patřičná pozornost, je většinou koncepce projektu řízena přes náklady. Dnes jsem dokončil jednoduchý model pasivního routingu pro tři lokality a začínáme řešit konfigurace místních poboček a jejich VLANů na Catalystech 2960 – 24TT. Což jsou switche, řádově v jednotkách tisících korun (při rozumném nákupu přes ebay.co.uk).

Rád bych jen upozornil, že masky /25 či /30 jsou úplně jiné sítě. Managerům s Wordem jsem dnes na této simulaci (konfigurace poboček Praha, Brno, Ostrava) předvedl, že někdy je prostě potřeba sundat sako, vyhrnout rukávy a položit ruce na klávesnici. Praha a Ostrava spolu již zase mluví.